Давать членам бригады необходимые указания по производству работ, требовать своевременного и качественного их выполнения, соблюдения правил внутреннего трудового распорядка. 3.5. Подготавливать и вносить на утверждение совета бригады предложения по установлению размеров КТУ членам бригады, представлять работников с учетом мнения Совета бригады к поощрению. 3.6. Приостанавливать работу в тех случаях, когда нарушение правил по технике безопасности и санитарии может повлечь за собой угрозу здоровью или жизни членов бригады с немедленным сообщением об этом руководству предприятия. 3.7. Представлять предложения руководству предприятия о применении мер общественного воздействия или наложения дисциплинарных взысканий на отдельных членов бригады за неисполнение возложенных на них обязанностей, нарушения правил внутреннего распорядка. 3.8.
Содержание:
- Должностная инструкция бригадира молочно-товарной фермы
- Должностная инструкция бригадиру производственной бригады в растениеводстве
- Должностная инструкция бригадира молочно товарной фермы
- Анна годовская. фотограф
- Обязанности и функции бригадира
- Образец должностной инструкции бригадира
Должностная инструкция бригадира молочно-товарной фермы
Важно
Утверждаю [должность, подпись, Ф. И. О. руководителя или иного должностного лица, уполномоченного утверждать [организационно-правовая форма, должностную инструкцию] наименование организации, [число, месяц, год] предприятия] М. П. Должностная инструкция бригадира молочно-товарной фермы [наименование организации, предприятия] Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями Трудового кодекса Российской Федерации и иных нормативно-правовых актов, регулирующих трудовые правоотношения.
1. Общие положения 1.1. Бригадир — это передовой, квалифицированный работник, обладающий организаторскими способностями и пользующийся авторитетом у членов бригады, который возглавляет бригаду. 1.2. Бригадира избирают на собрании бригады большинством голосов.
Бригадир является членом бригады и выполняет работу в соответствии со своими должностными обязанностями. 1.3.
Должностная инструкция бригадиру производственной бригады в растениеводстве
Организует перевод скота на летнее – пастбищный период, зимнее – стойловый период, формирует стадо, закрепляет его за пастухами. Формирует трудовые коллективы на ферме, закрепляет за ними животных.
Контролирует продуктивность скота, выполнение заданий производства продукции. Правильность ее оприходования, выполнения графика осеменения животных, получение приплода, оборота стада, рацион кормления животных, использование маточного поголовья, проведение ремонтов фермы, реализация продукции животноводства, обеспечение ее качества.
Организует взвешивание молодняка, биркование и нумерацию животных. Ведет ежедневный учет работы всех рабочих и выполнение всеми рабочими своих должностных обязанностей. Обеспечивает правильное ведение производственного и зоотехнического учета на ферме, составляет и своевременно предоставляет утвержденную отчетность о работе подразделения.
Должностная инструкция бригадира молочно товарной фермы
Анализируя организацию производственных процессов на ферме можно сделать следующие выводы: рациональная организация трудовых процессов, осуществляемых на ферме возможна при одновременном соблюдении известных принципов: пропорциональности, ритмичности, согласованности и непрерывности. Это может быть достигнуто в том случае, если организации всего производственного процесса предшествует оперативное планирование, т.е.
разработка рабочих планов на указанные производственные периоды, позволяющая увязать отдельные звенья во времени и пространстве в определенную систему. В дальнейшем основная задача руководителя фермы – бригадира заключается в том, чтобы в процессе осуществления и организации каждого трудового процесса постоянно поддерживать соблюдение принципов организации труда и своевременно устранять возникающие диспропорции и причины их порождающие.
Анна годовская. фотограф
Наименование организацииУТВЕРЖДАЮ ДОЛЖНОСТНАЯНаименование должности ИНСТРУКЦИЯруководителя организации N ПодписьРасшифровка подписи Место составленияДата БРИГАДИРУ ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ БРИГАДЫ В РАСТЕНИЕВОДСТВЕ 1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ 1. Бригадир производственной бригады в растениеводстве относится к категории руководителей, принимается на работу и увольняется с работы приказом руководителя организации.
2. На должность бригадира производственной бригады в растениеводстве назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (сельскохозяйственное) образование и стаж работы в сельскохозяйственном производстве не менее 3 лет или среднее специальное образование и стаж работы в сельскохозяйственном производстве не менее 5 лет. 3.
Обязанности и функции бригадира
Внимание
Должностные обязанности На бригадира молочно-товарной фермы возлагаются следующие должностные обязанности: 2.1. Контроль за качеством выпускаемой продукции, за соблюдением технологического процесса, сопряженностью операции, за правильностью ведения учета выработки рабочих.
2.2. Внедрение рациональных приемов работы и рациональная организация труда членов бригады для своевременного и качественного выполнения работ. 2.3. Своевременное осуществление расстановки кадров в соответствии с квалификацией (должностными обязанностями), рациональным распределением труда.
2.4. Принятие мер к устранению простоев оборудования и рабочих. 2.5. В случае необходимости — подмена рабочих. 2.6. Устранение причин, вызывающих снижение качества продукции.
2.7. Обеспечение выполнения основных плановых заданий бригады. 2.8. Контроль объема, качества и своевременности выполнения работы членами бригады.
2.9.
Образец должностной инструкции бригадира
Организовывать внедрение интенсивных технологий производства в отраслях растениеводства и животноводства, передовых приемов возделывания культур и выведения продуктивных пород скота, научно-обоснованной системы применения удобрений в целях роста производительности труда и снижения себестоимости продукции. 6.5. Обеспечивать механизацию производственных процессов, выявление и использование резервов роста производительности труда, развитие рационализации и изобретательства.
6.6. Организовывать внедрение мероприятий по сокращению ручного труда, экономии трудовых и материальных ресурсов на производство единицы продукции. 6.7. Организовывать планирование, учет и составление отчетности о производственной деятельности подразделения.
6.8.
Инфо
Контролировать соблюдение норм и правил охраны труда и пожарной безопасности. 6.9. Обеспечивать выполнение законодательства по охране окружающей среды.
6.10.
Проведение инвентаризации незавершенного производства в начале и конце работы смены. 2.10. Ведение документации бригады. 2.11. Проведение инструктажа рабочих по технике безопасности и правилам технической эксплуатации оборудования. 2.12.
Обеспечение соблюдения правил техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты в бригаде.3. ПраваБригадир молочно-товарной фермы имеет право: 3.1.
На все предусмотренные законодательством социальные гарантии. 3.2. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении своих профессиональных обязанностей и осуществлении прав. 3.3. Требовать создания условий для выполнения профессиональных обязанностей, в том числе предоставления необходимого оборудования, инвентаря, рабочего места соответствующего санитарно-гигиеническим правилам и нормам и т. д. 3.4.
Должностная инструкция бригадира — это локальный акт, описывающий основные особенности работы этого специалиста в конкретной организации. Как составить должностную инструкцию для бригадира и какие положения в нее включить, вы узнаете из нашей статьи.
В чем состоят должностные обязанности бригадира на производстве? Структура должностной инструкции для бригадира Основные должностные обязанности бригадира Подписывайтесь на нашканал в Яндекс.Дзен! Подписаться на канал В чем состоят должностные обязанности бригадира на производстве? Бригадир — это не профессия, а низшая руководящая должность, круг должностных обязанностей которой определяется в первую очередь направлением производства, где работает сотрудник. То есть бригадир в одной организации может выполнять должностные обязанности, совершенно непохожие на должностные обязанности такого же специалиста в другой.
Важный элемент формирования кадровой стратегии — это кадровая политика. Она… Как компьютерная программа помогла сократить потери рабочего времени в 7 раз и увеличить прибыль на 10 %.
Инжиниринговая компания «Охранно-пожарная безопасность» (ОПБ) проектирует инженерные системы зданий, разрабатывает системы противопожарной защиты и системы… Кадровый менеджмент – понятие довольно молодое в России, пришедшее вместе с перестройкой с потоком всего нового, западного и до тех пор незнакомого российским предприятиям.
Старый добрый отдел кадров стал называться отделом по управлению персоналом, его деятельность в… Сегодня многие кандидаты научились создавать красивое резюме и грамотно презентовать себя на собеседование.
Но зачастую то, что соискатель презентовал в своей анкете, и то, что он в реальности умеет делать, кардинально отличается. Особенно часто такая дилемма…
Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с обязанностями, предусмотренными настоящей инструкцией. 7.3. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции. 7.4. Осуществлять взаимодействие с руководителями всех структурных подразделений организации, получать информацию и документы, необходимые для выполнения должностных обязанностей. 7.5. Вносить на рассмотрение руководителю организации представления о назначении, перемещении, увольнении подчиненных ему работников, предложения об их поощрении или наложении на них взысканий. 7.6. Требовать от руководства организации оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав. 7.7. Принимать участие в обсуждении вопросов охраны труда, выносимых на рассмотрение собраний (конференций) трудового коллектива (профсоюзной организации). 4.