Должностная инструкция менеджера телефонных продаж |

Начальник отдела продаж обеспечивает своих сотрудников разработанными скриптами, проводит обучение, вносит тактические коррективы в деятельность. Большая часть российских и зарубежных компаний работает именно по такой схеме. Вознаграждение менеджера – телемаркетолога – как правило, состоит из двух частей: минимальной заработной платы (законодательство обязывает выплачивать «минималку» сотрудникам) и мотивационной премии – оговоренного процента за совершенные сделки. Впрочем, некоторые фирмы практикуют почасовую оплату. Час работы специалиста в этом случае зависит от его квалификации. В бизнес-сфере принято считать, что эффективный отдел продаж – это 50 процентов удачно выстроенного бизнеса. Поэтому инвестируйте средства в ваших специалистов. В настоящее время существует ряд методик, которые помогают существенно повысить квалификацию «продажников».

Содержание:

Обязанности менеджера по продажам

  • strict warning: Non-static method view::load() should not be called statically in /home/j/juliagbd/superiorseller.com/public_html/sites/all/modules/views/views.module on line 906.
  • strict warning: Non-static method view::load() should not be called statically in /home/j/juliagbd/superiorseller.com/public_html/sites/all/modules/views/views.module on line 906.
  • strict warning: Non-static method view::load() should not be called statically in /home/j/juliagbd/superiorseller.com/public_html/sites/all/modules/views/views.module on line 906.

Клиент любит покупать, но не любит, чтобы ему продавали Александр Докучаев Какие обязанности должен выполнять менеджер по продажам — устанавливает сама компания, четко прописывая их в должностной инструкции.

Должностная инструкция менеджера по продажам

Менеджер по продажам должен знать: — законы и подзаконные акты, регламентирующие ведение предпринимательской и коммерческой деятельности; — основы маркетинга; — основы рыночной экономики и ведения бизнеса; — конъюнктуру рынка; — правила и принципы успешных продаж; — методы ценообразования, стратегию и тактику ценообразования; — основы налогообложения; — ассортимент, классификацию, характеристику и назначение товаров; — условия хранения и транспортировки продукции; — психологию и принципы продаж; — этику делового общения, правила установления деловых контактов и ведения телефонных переговоров; — порядок разработки бизнес-планов, коммерческих соглашений, договоров; — правила работы с компьютером и эксплуатации офисной техники; — основы трудового законодательства; — правила внутреннего трудового распорядка; — правила и нормы охраны труда. 2. Должностные обязанности Менеджер по продажам: 2.1.

Должностная инструкция менеджера телефонных продаж

ВажноimportantНе все так сложно, но и не гладко! Личностные качества менеджера по продажам с точки зрения руководителей бизнеса

  • Умение обучаться. Зачем? А иначе как можно продавать, если не знать преимуществ товара. Продукт (его качественные характеристики) требует изначального освоения.
  • Умение грамотно разговаривать (не косноязычно).

Менеджер активных продаж должен связно (чтоб «от зубов отскакивало») рассказать о продаваемом изделии (услуге).

  • Внешние данные: не важна особая представительность, нужно умение располагать к себе.
  • Опыт работы. В любой сфере. Осознание потребности стать профессиональным «продавцом» должно сформироваться.
  • В успешных компаниях руководители бизнеса сами проводят собеседования с кандидатами, ибо только менеджер активных продаж, работающий с клиентами, приносит деньги компании — остальные тратят.

    Менеджер телефонных продаж

    • Проведение переговоров.
    • Разработка условий (в регламентированных рамках) договора, оформление (заключение).
    • Прием клиентских заявок, оформление и дальнейшая передача в службу доставки.
    • Ведение клиента по оплатам, по срокам принятия новых заявок, информирование о маркетинговых мероприятиях.
    • Работа с принятой в фирме отчетностью.

    Права:

    • Возможность связи с руководством компании по вопросам: оплаты труда, выявленным недостаткам, внесения предложений по усовершенствованию работы.
    • Возможность требования содействия руководства в работе (согласно прописанным обязанностям).

    Менеджер активных продаж несет ответственность: за неисполнение своих рабочих обязанностей согласно подписанной им инструкции, за правонарушения в рабочее время по УК И ГК РФ, за причиненный компании материальный ущерб.

    Менеджер активных продаж: обязанности, должностная инструкция

    Осуществляет поиск потенциальных клиентов. 2.2. Консультирует впервые обратившихся клиентов по вопросам, связанным с реализацией товаров. 2.3. Ведет коммерческие переговоры с клиентами. 2.4. Осуществляет прием и обработку заказов клиентов, подготавливает необходимые документы. 2.5. Разрабатывает схемы, формы и методы продаж товаров, продвижения товаров на рынок.
    2.6.

    ИнфоinfoИзучает рынок товаров и тенденции его развития, анализирует рыночные возможности. 2.7. Устанавливает деловые контакты, выявляет потенциальных и перспективных покупателей товаров. 2.8. Участвует в проведении рекламных компаний. 2.9. Ведет клиентскую базу.
    2.10. Участвует в разработке и реализации проектов, связанных с деятельностью отдела продаж. 2.11. Осуществляет взаимодействие с другими отделами организации. 2.12. Анализирует объемы продаж и подготавливает отчеты по результатам анализа.
    2.13. [Иные должностные обязанности].

    • Оперативное (быстрое) реагирование на информацию, поступившую от клиентов. Информация может быть любой – важной и не очень, здесь главное быстро передать ее вышестоящему руководству.
    • Выяснение потребностей покупателей – необходимо узнать, в чем нуждается клиент, дать совет, согласовать с ним заявку в соответствии с ассортиментом, имеющемся в наличие на складе.
    • Мотивация покупателей на работу с компанией – это создание специальных условий для клиента, предоставление скидок, благодарственные звонки, письма и так далее.

    Кроме организации и ведения продаж, в обязанности менеджера по продажам так же входит планирование и аналитическая работа, которая заключается в составлении плана продаж на каждый месяц, анализ статистических данных всех продаж и отгрузок покупателю за отчетный период, а так же составление отчетов по итогам проделанной работы.

    Должностная инструкция менеджера отдела продаж, функциональные обязанности

    Менеджер по продажам должен знать:

    • основы хозяйственного, трудового, гражданского законодательства;
    • правила заключения договоров;
    • планы индивидуальных продаж;
    • основы маркетинга;
    • ассортимент, характеристики товаров;
    • порядок поставки товаров и предоставления услуг;
    • правила оформления документации;
    • нормы делового общения и этикета;
    • отчетные документы, предоставляемые непосредственному руководителю;
    • нормы противопожарной защиты, охраны труда, техники безопасности.

    7. Менеджер по продажам руководствуется в своей деятельности:

    • данной должностной инструкцией;
    • Уставом компании;
    • правилами внутреннего трудового распорядка, иными руководящими документами организации;
    • законодательством РФ;
    • распоряжениями и приказами руководства.

    ІІ.

    Итак, какими компетенциями должен обладать идеальный телемаркетолог:

    1. Приемами телефонных продаж. В них входят организационная часть – поиск информации о потенциальном клиенте, конкурентный анализ и проч. Хорошо знать и применять инструменты продаж – презентацию, выявление или формирование потребности клиента, борьбу с возражениями и метод закрытия сделки. ВниманиеattentionХороший «продажник» всегда осуществляет управление беседой с потенциальным покупателем, направляя его к финалу – покупке. Это самое важное умение специалиста
    2. Разбираться в товаре, который он продает. Речь идет не только о конкурентных преимуществах, которые можно почерпнуть из скрипта, но и о сферах, конкретных методах применения продукта или услуги, их аналогах.
    3. Например, человек, который продает промышленное оборудование, просто обязан знать, на каких предприятиях оно востребовано.

    Должностная инструкция менеджера телефонных продаж

    Начальнику отдела Подчинённые: Отсутствуют Цель: Осуществление продаж по телефону. Задачи:

    • Увеличение объемов продаж;
    • Увеличение базы данных клиентов в зоне ответственности;
    • Развитие новых каналов сбыта.

    Функции:

    • Организует продажи на подотчетной территории;
    • Обеспечивает исполнение планов продаж;
    • Осуществляет поиск клиентов в зоне ответственности;
    • Ведет переговоры о совместной работе, согласовывает условия, заключает договора на продажу;
    • Контролирует организацию поставок товаров партнёрам в соответствии с их заказами в рамках имеющихся планов и заключённых договоров.

    Требования к опыту и квалификации: Менеджер телефонных продаж относится к категории специалистов; На должность менеджера телефонных продаж назначается лицо, имеющее среднее специальное образование без предъявления к опыту работы.

    Получать информацию, в том числе и конфиденциальную, в объеме, необходимом для решения поставленных задач.3.2. Представлять руководству предложения по совершенствованию своей работы и работы компании.3.3. Требовать от руководства создания нормальных условий для выполнения служебных обязанностей и сохранности всех документов, образующихся в результате деятельности компании.3.4.

    Принимать решения в пределах своей компетенции. 4. Ответственность менеджера по продажам Менеджер по продажам несет ответственность:4.1. За невыполнение и/или несвоевременное, халатное выполнение своих должностных обязанностей.4.2. За несоблюдение действующих инструкций, приказов и распоряжений по сохранению коммерческой тайны и конфиденциальной информации.4.3.

    За нарушение правил внутреннего трудового распорядка, трудовой дисциплины, правил техники безопасности и противопожарной безопасности.
    Содержание

    • 1 Типы менеджеров по продажам
    • 2 Необходимые качества
    • 3 Обязанности менеджера
    • 4 Должностная инструкция

    Типы менеджеров по продажам Общероссийский классификатор профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов, утвержденный Постановлением Госстандарта от 26.12.1994 № 367 содержит несколько позиций, к которым можно отнести рассматриваемую должность:

    • 24051 менеджер в торговле;
    • 24057 менеджер (в коммерческой деятельности);
    • 24068 менеджер [в подразделениях (службах) по маркетингу и сбыту продукции].

    В зависимости от специфики обязанностей специалиста по продажам его должность может относиться к одной из категорий, но наиболее близким по функциональным обязанностям менеджера по продажам в современном понимании является последняя.

    Оцените статью
    02ZAKON.RU
    Добавить комментарий